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Persona Global, Inc.,ist eine Unternehmensberatung, die Kunden unmittelbar dadurch dient, indem sie stabile, praxiserprobte Methoden und Messinstrumentarien für Organisationsentwickler bereitstellt. Unser strategisches Hauptziel ist es, unseren direkten Klienten zu helfen, die Verknüpfung von Unternehmensstrategie, Prozessen, Technologien und Menschen erfolgreich zu steuern. Unsere übergreifende Aufgabe ist es, unsere direkten Klienten - ebenso wie die OE-Beratern und -Trainern, die mit uns kooperieren - mit den passenden Werkzeugen zu versorgen, damit sie damit genau die Synergien freisetzen können, die der Unternehmensstrategie zum Erfolg verhelfen. Wir sind uns bewusst, dass eine Unternehmensstrategie nur durch Menschen umgesetzt werden kann. Die beste Strategie, deren Umsetzung nicht planvoll gesteuert wird, wird misslingen.

Durch mehr als 1000 zertifzierte Fachleute in 62 Ländern werden unsere ergebnisorientierten Methoden und Diagnoseinstrumente regional angepasst, um ihre kulturelle Akzeptanz sicher zu stellen. So lassen sich unsere Prozesse und Tools fast nahtlos über alle geographische Grenzen hinweg anwenden, da sie kulturell akzeptierte Ansätze zur Lösung von kritischen Problemstellungen in Unternehmen liefern. Unser Unternehmenszweck besteht darin, für all unsere Kunden stets einen solch hohen Mehrwert zu schaffen, der uns zu ihren strategischen Partnern werden lässt.

Unsere Fachkompetenz im Feld der Organisationsentwicklung, sowie damit verbunden in der persönlichen und fachlichen Kompetenzentwicklung, liegt in den folgenden Bereichen:

  • Unternehmensführung
  • Vorbereitung für organisatorische Veränderungen
  • Emotionale Kompetenz
  • Entwicklung von Kooperationen und Partnerschaften
  • Individuelle und Teamleistung
  • Anerkennungs- und Belohnungssystem
  • Motivationsfähigkeit
  • Verkauf von Lösungskonzepten
  • Führungsentwicklung
  • Strategieentwicklung
  • Kundenorientierung
  • Strategieumsetzung
  • Verhandlungsfähigkeiten
  • Planung der Unternehmensnachfolge
  • Organisationale Anpassungsprozesse
  • Kompetenzentwicklung

  • Mit OD-Beratern und Trainern partnerschaftlich zusammenarbeiten, um die
    Umsetzung der Kundengeschäftsstrategien zu optimieren.
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